[업무 내용]

- 선행기술조사

  *공학적 지식을 바탕으로 기술을 파악하여 이전 기술과 유사점·차이점을

   비교·분석하는 업무입니다.

[자격 요건]

- 경력 : 무관

- 학력 : 학사(4년제 대졸)이상 (석사, 박사, 6개월 이내 졸업 예정자 포함)

- 전공 : 이공/이학 계열

  *화학계열 : 화학/화학공학, 고분자공학, 섬유시스템공학 등

  *전자계열 : 전기, 전자, 반도체, 제어, 정보통신, 컴퓨터 계열 등

[우대조건]

- IP 정보검색사(PRO) 자격증 소지자

- 선행기술조사 경력자

※ 업무 경력이나 자격증이 없으신 분도 입사하시게 되면, 
   업무에 필요한 지식과 자격증 획득은 내부/외부 교육 이수를 통해 이루어지므로
   열정이 있으신 분들은 업무에 대한 두려움 없이 적극 지원하시기 바랍니다.

-모집 요건의 자격요건 참고

※ IP조사부의 경우 아래의 자격요건을 충족해야 함.
- 해외 여행에 결격사유가 없는 자 (여권 소지자)
- 국가공무원법 제 33조의 결격사유에 해당되지 않는 자
- 남자 지원자의 경우 군필자 또는 면제자

-모집 요건의 우대조건 참고

1) 근무 형태 : 정규직 (수습기간 포함)

2) 근무 시간

    - 유연근무제 실시 : 08:00 ~ 19:00 시간 내 선택 근로

    - 주 40시간 관리제로 월~목 일 9시간 근무 시, 금요일 오전 근무 후 조기퇴근 가능

    - 주말/휴일근로 없음 : 직원들의 삶과 일의 균형을 위해 주말/휴일 사무실 출입 불가

3) 근무 지역 : (주) 윕스 대전사무소 (대전시 유성구 전민동 KT대덕2연구센터 내 / 셔틀버스 운행)

4) 급여 조건 : 실적급여제 운영

  #실적급여제란?

   - 형태 : 3000만원 + α (실적 연봉)

   - 실적급여제는 매년 호봉에 따라 정해진 비율로 올라가는 연봉제와는 다른 형태의 급여체계입니다.

    - 전월 실적에 따른 성과급(월별 인센티브)을 매월 지급하며, 이와 별도로 실적에 따른 년단위 인센티브를 추가로 시행하고 있습니다.

    - 실적급여제는 연봉제보다 평균 임금상승률이 높으며, 업무에 대한 열정이 높을수록 더 높은 급여 혜택을 받을 수 있는 합리적인 급여체계입니다.

   - 연차별 평균 급여는 아래를 참고하시길 바라며, 세부사항은 면접 시 문의 바랍니다.

                                                   ※ 위 공개된 금액은 실적에 따른 연말 인센티브가 제외된 금액입니다.

- 신규입사자 웰컴 키트 제공

- 자유로운 연차 사용 

- 우수사원 포상, 장기근속 포상 및 포상휴가

- 경조사 지원 : 경조휴가 및 경조금 지원

- 자기계발비 지원 : 어학, 운동 등 매월 자기계발비 지원

- 사내동호회 지원 : 개인 취미 활동 장려를 통해 스트레스 해소와 대인관계 개선기회 제공

     *동호회 종류 : 볼링/등산(트래킹)/커피&와인/배드민턴&탁구/축구&풋살/영화/보드게임&방탈출/레포츠 등

- 출산/육아 : 출산전후휴가, 육아휴직, 배우자출산휴가 등 모·부성제도 사용

- (대전지역) 출퇴근 셔틀버스 운행(입사 확정 시 노선도 제공)

- 내부교육 : 업무에 대한 지식이 없는 분들도 원활한 업무가 가능하도록 충분한 교육 지원

- 점심식사 : 저렴한 가격의 KT 구내식당 이용 가능

- 주차장 무료 이용 : 자차 통근하는 직원들을 위한 무료 주차장 제공 (여유로운 주차공간)

- 공통: 입사지원서(자사양식) / 졸업증명서(학사 이후) / 성적증명서(학사 이후) / 경력증명서(경력자에 한함) / 기타 자격증

※ 서류 지원 시 반드시 해당하는 모든 서류를 모두 제출하셔야 합니다.

※ 서류 미제출 시 불이익이 있을 수 있습니다.

① 자사양식으로 E-Mail 지원(recruit@wips.co.kr)

② 홈페이지 입사지원 (http://www.wipscorp.com)

※ 지원서 제출 시 메일 및 파일 제목: 지원부서(해당 직군)_이름 (예: IP조사부(전공)_홍길동)

※ 지원서에 반드시 지원부서 / 해당직군 / 희망 근무지(최소 1개)를 작성하시기 바랍니다.

- 서류전형 → 면접전형 → 채용검진 

※ 면접은 서류합격자에 한해 부서별 모집 기간 이후 개별통보.

※ 면접은 기술/인성 면접으로 진행되며 부서별로 사전테스트 또는 발표 면접이 있을 수 있음.

- 추가 제출서류는 면접 시 안내합니다.

- 제출된 서류는 채용전형 종료 후 개인정보보호법에 따라 파기합니다.

- 허위사실이 발견될 경우 입사가 취소될 수 있습니다.

- 입사지원 문의 : 인사팀 채용담당자 (Tel. 02-726-1121 / E-Mail. recruit@wips.co.kr )

- 직무/부서 문의 : IP조사부 조용진 부장 (Tel. 042-610-3323 / E-Mail. jyj0400@wips.co.kr)